1.制度建设：行政管理规章制度建立、监督与执行、修订与完善；
2.行政管理：办公室工作全面统筹；
3.外联事务：落实各项公司活动的执行工作、对外企业、政府的接待及客户日常维护；
4.公司领导安排的其他临时性作。
任职要求：
1.35岁以内，限女性，本科学历，形象气质佳，头脑灵活。
2.熟悉公司行政理流程；
熟悉职场管理标准；
3.良好的团队管理和沟通协调能力、性格开朗；
4.具备行政工作经验，管理岗位经验有驾照优先。
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